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[已解决] 天宏集团单方终止员工劳动关系

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发表于 2018-4-16 22:17:58 来自手机发布 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自- 安徽省 移动数据上网公共出口
天宏集团打着没钱经营的晃子,关闭天宏面粉面条生产线,强行解除员工劳动关系,并不按劳动法进行赔偿,请问张剑律师,企业这种行为是否合法。我们能否起诉维权。
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发表于 2018-4-16 23:13:04 来自手机发布 | 显示全部楼层 来自- 安徽省 移动数据上网公共出口
“”天宏集团打着没钱经营的晃子,关闭天宏面粉面条生产线,强行解除员工劳动关系,并不按劳动法进行赔偿。”这种行为严重侵犯了劳动者的合法权益,不仅给企业员工造成伤害造就了一大批失业人员,更给绿金淮北的发展造成严重阻碍,希望天宏公司能根据实际情况,依据劳动合同及劳动法给予员工最大的经济补偿,并积极与上级主管部门协调做好企业破产后的补偿工作,以免影响企业形象,也给文明淮北抹黑。
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发表于 2018-4-17 08:05:43 | 显示全部楼层 来自- 安徽省淮北市 联通
即便因为经济原因进行裁员,也需要依法向劳动者进行经济补偿。
否则,劳动者可以向劳动行政部门申诉,除要求支付经济补偿外,还可以要求增加支付应付数额的百分之五十以上百分之一百。
┇┇ 执业用名:张亚军┇  QQ:356091469┇  13030617539┇┇
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