我在希望英语的奇葩面试

已不知风雪

今天我去淮北希望英语面试。可以说是三观又一次毁了。我就问了一句工作时间是几点到几点。结果那个面试官特别不高兴，说，“你才毕业，为什么要关心工作时间，关心工资呢？你应该想想你在这里可以学习到什么！你应该时刻想着怎么把你的工作做好。你老想着几点能回家怎么能做好工作？”大哥，你不告诉我工作时间我当然要操心了，我不关心我下班了怎么回家难道你送我回家或者让我住你家去吗？我难道是要成为包长工了吗？我又不是要嫁给我的工作。就算我要嫁给我的工作，我也不能睡大马路喝西北风啊！居然还不许我问工作时间？难道我才毕业，就应该什么都不管，只要有工作要我我就赶紧跪下感激涕零吗？现在资本家剥削劳动人民都这么理直气壮了吗？

平淡平淡

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识闲

面试的太霸道了

识闲

你懂的！

创客云商

我也经历过，刚毕业都这样

月下独斟2050

淮北大大资产管理有限公司 招聘团队业务经理、各类行政岗
区别于P2P理财（私募基金，也叫有限合伙人）（月入过万不是梦）
薪酬福利:
五险一金绩效奖金专业培训
职位标签:
周末双休 带薪年假 奖金丰厚 高温补贴 节日福利 立即上岗
职位职能:  金融产品经理  销售团队经理    培训专员

职位描述:
岗位职责
1. 根据公司产品特点，为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务；
2. 根据业务要求，定期做客户回访，做好老客户维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品；
3. 完成销售经理制定的销售目标和其他工作；
4. 定时根据销售经理的要求按时保质的完成销售报告；
5. 根据一线工作了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化建议。
职位要求：
1.年龄21-45周岁之间，男女不限
2.全日制大专以上学历
3.有金融行业背景或银行、证券、保险工作经验者优先考虑
4.党员优先考虑
5.特殊优秀人才可适当放宽条件限制

优厚的薪资：
底薪6000-10000+高业务提成+五险一金+带薪年假+节日福利费，女性加发1000元关爱金。
人性化的福利：
1、员工五年以下工龄可享受10天带薪休假，五年以上工龄员工可享受15天带薪休假。
2、元宵节、清明节、端午节、中秋节、元旦、春节，发放过节福利费，
3、公司缴纳五险一金
4、4.5天工作制。

强大的培训体系：
新员工入职培训+高端专业培训+跨区域管理学习+高端会议

公平的晋升途径
公司目前处于高速扩张发展时期，急需大批管理人才。公司百分之九十管理人员由内部选拔提升
，公平的储备经理制度，公开的晋升平台。


联系地址：国购广场C座（招商中心）6楼610　
联系人：李总           联系电话：13856121296

smile云里的小鱼

把应届毕业生都当作傻萝卜头 [s:647]

已不知风雪

意志力薄弱的就被他的口号洗脑了

已不知风雪

当时我就笑的停不下来

已不知风雪

把毕业生当傻子

已不知风雪

谁理他

过现未

两个字！装逼

识闲

祝福你，年轻人

识闲

你也太有才了，要严肃些

菩提子

小妹妹，你要这种心态，这辈子也就是混混了，5年之后你就知道人家为什么这么说了。祝你幸福

已不知风雪

一个丝毫不愿意为员工考虑的公司才会让员工担心这么微小的事情。这就是为什么大企业的企业文化都要以人为本。只有爱护员工的公司员工才能愿意为此卖命，精益求精。国家尚要注意民心，更何况一个公司企业呢。况且我就问了一句工作时间他就这么小题大做，这本来就应该通知面试者的，我相信这是每一个面试者都需要知道的问题。难道你工作都不需要知道工作时间吗？

三岁半的豆包

已不知风雪:一个丝毫不愿意为员工考虑的公司才会让员工担心这么微小的事情。这就是为什么大企业的企业文化都要以人为本。只有爱护员工的公司员工才能愿意为此卖命，精益求精。国家尚要注意民心，更何况一个公司企业呢。况且我就问了一句工作时间他就这么小题大做，这本来就应该通知面试者的， .. (2015-11-21 10:49) 

说的对，其实毕业生刚步入社会确实主要是积累经验，学习的。但是一个企业招聘，最起码的工作内容、时间、工资待遇都是基本要告知求职者的，一般应届生都有这种考虑，人家到你公司工作了之后，自然会主动多学点东西，多免费给你干点活加点班的。

linxi332589998

工作时间工资待遇一定是要问清楚的，不谈工资谈什么，初次见面都不认识难道谈感情么？没人愿意一辈子毫无进展的工作，所以以后的发展机会也要了解清楚。

已不知风雪

你说的很对。一开始就应该什么都摊开了说。先兵后礼