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安徽淮北两级法院执行法官徐继东、袁涛故意违背法定程序，把执行实施类案件导入执行审查类案件误区，助用人单位逃避执行。在肖玲（申请执行人）与淮海集团林星公司（被执行人）劳动争议执行过程中，林星公司不服劳动争议仲裁提起诉讼经审判程序被驳回，肖玲申请恢复执行，等待劳动者的是“不予执行”的陷阱。 淮北两级法院的套路分为5步： 第一步 ：违法受理被执行人（用人单位）执行异议。 执行异议案件受理条件：《人民法院办理执行异议和复议案件的规定》第二条：“执行异议符合民事诉讼法第225条或者第227条规定条件的，人民法院应当在三日内立案”。《民诉法》225条：“当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的”。第227条：“执行过程中，案外人对执行标的提出书面异议的”。本案异议人不是对执行行为，执行方法、措施提出异议，而是申请“不予执行”，不符合执行异议案件受理条件。 第二步：伪造并错误适用法律支持用人单位“不予执行”异议申请。 根据《民诉法》225条办理执行异议和复议，是执行法官最基本的办案常识。极具讽刺的是：相山区法院【2016】皖0603执异4号“执行裁定书”根据《民诉法》237条，以仲裁裁决“适用法律确有错误”为由支持用人单位异议申请。2012年《民诉法》修订，将“适应用法律确有错误的”从原《民诉法）217（213）条中删除，异议裁定唯一法律依据是伪造的。《异议复议规定》第17条：“（一）异议不成立的，裁定驳回异议；（二）异议成立的，裁定撤销相关执行行为”。法律明确规定，无论异议是否成立，都不能排除执行。 第三步：欺骗、误导劳动者“顶替”异议人（用人单位）申请复议。 复议案件受理条件：《异议复议规定》第二条第三款：“异议人对不予受理或者驳回申请裁定不服的，可以自裁定送达之日起十日内向上一级人民法院申请复议”。第十六条：“人民法院依照民事诉讼法第225条规定作出裁定时，应当告知相关权利人申请复议的权利和期限”。异议人不服才申请复议，本案劳动者不是异议人，却“顶替”用人单位申请复议，落入法官设计的圈套。 第四步：以“法律未赋予各方当事人复议的权利”为由驳回复议申请。 淮北市中级法院【2016】皖06执复1号“执行裁定书”以“法律未赋予各方当事人复议的权利”为由驳回复议申请。既然“各方当事人没有复议的权利”，为什么受理复议申请，而不是驳回异议裁定？ 第五步：继续欺骗、误导劳动者向中级法院执行局申请执行监督。 执行监督案件的受理条件：《人民法院办理执行信访案件的意见》第15条：“当事人、利害关系人不服《民事诉讼法》第225条所规定执行复议裁定，向上一级人民法院申诉信访，上一级人民法院应当作为执行监督案件立案审查，以裁定方式作出结论”。相山区法院分管领导胡剑在信访回复中，以异议裁定依据的法律条文“粘附失误”为由不予纠错，继续欺骗、误导劳动者“向淮北市中级人民法院执行局申请执行监督”，与最高院规定的执行监督案件立案审查意见相悖。程序违法致劳动者失去一切救济权。 参考“执行裁定书”案件号： 1、安徽省淮北市相山区法院【2015】相执申字第00003号“执行裁定书” 2、安徽省淮北市相山区人民法院【2016】皖0603执异4号“执行裁定书” 3、安徽省淮北市中级人民法院【2016】皖06执复1号“执行裁定书” 申请执行人：肖玲 手机：13515610125
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发表于 2019-4-28 08:25:36
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