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[已解决] 工资

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发表于 2019-9-22 16:56:37 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自- 安徽省阜阳市 电信
不好意思我问一下我七月份八月份,在淮北上班,七月份的工资应该八月份发的,现在老板说没钱,不给我们发工资拖了一个月,现在老板找不到了,微信电话也不接我想咨询一下怎么办,八月份的工资现在另一个合伙人不愿意发说的共同亏损也不发,得联系到那一个老板,我想知道我该怎么办现在
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发表于 2019-9-22 17:26:37 来自手机发布 | 显示全部楼层 来自- 安徽省 移动数据上网公共出口
找劳动局问问
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发表于 2019-9-22 19:03:17 | 显示全部楼层 来自- 安徽省合肥市 联通
是的。可以向劳动部门,劳动监察大队(科)反映,要求调处。


┇┇ 执业用名:张亚军┇  QQ:356091469┇  13030617539┇┇

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 楼主| 发表于 2019-9-22 19:09:04 | 显示全部楼层 来自- 安徽省阜阳市 电信
律师张剑 发表于 2019-9-22 19:03
是的。可以向劳动部门,劳动监察大队(科)反映,要求调处。

那要是如果找不到他怎么办

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发表于 2019-9-23 00:04:54 | 显示全部楼层 来自- 安徽省合肥市 电信
工地吗

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发表于 2019-9-23 07:05:59 | 显示全部楼层 来自- 安徽省合肥市 联通
带感的老中医 发表于 2019-9-22 19:09
那要是如果找不到他怎么办

一般情况下,“用人单位”是相对固定的。
如果是个人之间的雇佣关系,则风险和不确定性会增大。
如果真的有人为了不法工资,而躲避,代价是不是有点高?
跟劳动部门联系后再说吧。
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发表于 2019-9-23 09:39:16 来自手机发布 | 显示全部楼层 来自- 安徽省淮北市 移动
直接上他家去找,不行今天天去闹,这种老板就是缺德

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发表于 2019-9-23 10:57:15 | 显示全部楼层 来自- 安徽省合肥市蜀山区 电信
这种事很难要了,除非你有劳动合同。没有证据找谁都没用

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 楼主| 发表于 2019-9-25 20:48:28 | 显示全部楼层 来自- 安徽省安庆市 电信
律师张剑 发表于 2019-9-23 07:05
一般情况下,“用人单位”是相对固定的。
如果是个人之间的雇佣关系,则风险和不确定性会增大。
如果真的 ...

张律师能留个联系方式嘛

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发表于 2019-9-26 12:28:39 | 显示全部楼层 来自- 安徽省合肥市 电信
带感的老中医 发表于 2019-9-25 20:48
张律师能留个联系方式嘛

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