请选择 进入手机版 | 继续访问电脑版
查看: 5535|回复: 3

[已解决] 旷工被开除,因没及时通知本人,已过60天无法办理失业保险

[复制链接]

9

主题

19

回帖

45

积分

租房子住

Rank: 1

淮币
251 个
威望
0 点
发表于 2017-1-2 20:16:06 来自手机发布 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自- 安徽省宿州市 移动
您好,张律师。本人原是矿上职工工龄二十多年,因旷工被单位开除,开除时单位及工资科没有通知办理相关手续。近几天单位才告知被开除了,然后开除日期己超过两个月无法办理失业保险。请问律师,该通过什么途径维权。急!
来自安卓客户端来自安卓客户端

71

主题

222

回帖

398

积分

二室一厅

Rank: 3Rank: 3

淮币
2095 个
威望
0 点
发表于 2017-1-2 21:05:45 | 显示全部楼层 来自- 安徽省淮北市 电信
估计没戏
来自安卓客户端来自安卓客户端
同城装维,服务你我他!

43

主题

1269

回帖

7188

积分

豪华别墅

平衡权益 创造价值

Rank: 8Rank: 8

淮币
8200 个
威望
138 点

版主勋章终身成就奖社区明星社区居民忠实会员最爱沙发

QQ
发表于 2017-1-3 08:16:30 | 显示全部楼层 来自- 安徽省淮北市 联通
你好!按你的说法,应由单位承担责任。所以,你可以与单位协商出一个办法,否则,你可以要求单位承担相应的责任。

第五条 失业人员失业前所在单位,应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案,并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。

第六条 失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
┇┇ 执业用名:张亚军┇  QQ:356091469┇  13030617539┇┇

9

主题

19

回帖

45

积分

租房子住

Rank: 1

淮币
251 个
威望
0 点
 楼主| 发表于 2017-1-3 13:42:38 来自手机发布 | 显示全部楼层 来自- 安徽省芜湖市 电信
律师张剑 发表于 2017-1-3 08:16
你好!按你的说法,应由单位承担责任。所以,你可以与单位协商出一个办法,否则,你可以要求单位承担相应的 ...

感谢
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则